News
23. März 2022
Mut: Video-Interview mit Dr. Holger Stiller
Anlässlich des 50-jährigen Unternehmensjubiläums von Rochus Mummert sprechen Oliver Heitz und Dr. Holger Stiller im Video-Interview über Mut als einer der wichtigsten Entwicklungstreiber für die Gesellschaft sowie als unabdingbare Eigenschaft von erfolgreichen Führungskräften.
1. März 2022
Individuelle Eignungsdiagnostik: Die Rochus Mummert Management-Potenzialanalyse
Der andauernde Wettbewerb um Fach- und Führungspersonal ist ungebrochen und wird zunehmend härter. In einem Beitrag im Fachmedium KU Gesundheitsmanagement wirft Dr. med. Henrik Räwer einen Blick darauf, wie die wissenschaftlich basierte Management-Potenzialanalyse (MPA) von Rochus Mummert gerade im sensiblen Krankenhausumfeld die Stärken und Schwächen externer Bewerber:innen, aber auch interner Potenzialträger:innen, optimal ermitteln kann.
Lesen Sie den Beitrag im Volltext hier.
21. Februar 2022
Glaubwürdigkeit: Video-Interview mit Carl-Ludwig Thiele
Im Rahmen des 50-jährigen Unternehmensjubiläums sprechen Dr. med. Henrik Räwer und Carl-Ludwig Thiele im Video-Interview über Glaubwürdigkeit als eine der wichtigsten Währungen für führende Repräsentanten in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft.
14. Februar 2022
Dirigieren und Führen: Video-Interview mit Prof. Gernot Schulz
Anlässlich des 50-jährigen Unternehmensjubiläums spricht Dr. Hans Schlipat im Video-Interview mit Prof. Gernot Schulz über seine Erfahrungen als Musiker, Dirigent und beratender Unternehmer in der Ausgestaltung von Führungsorganisationen.
11. Februar 2022
Rochus Mummert feiert 50-jähriges Unternehmensjubiläum
Mit einer Interviewreihe rund um die Themen Führung und Leadership feiert Rochus Mummert 2022 sein 50-jähriges Unternehmensjubiläum. Es warten über das gesamte Jahr hinweg spannende Impulse, neue Perspektiven und anregende Diskussionen auf der Jubiläumsseite www.rochusmummert.com/50-jahre
Die vollständige Unternehmensmitteilung lesen Sie hier.
3. Februar 2022
Drei Fragen an Dr. Raimar Goldschmidt, Geschäftsführer der skbs.digital GmbH
Im Format „Drei Fragen an ...“ sprechen Dr. Hartmut Mueller und Dr. med. Henrik Räwer, beide Partner der Rochus Mummert Healthcare Consulting GmbH und Spezialisten für Personal- und Organisationsentwicklung, regelmäßig mit wichtigen Entscheidern aus der Healthcare-Branche. Immer abwechslungsreich, informativ und jenseits der Tellerränder. Heute im Gespräch: Dr. Raimar Goldschmidt, Geschäftsführer der skbs.digital.
28. Oktober 2021
Ringen und Kämpfen
Telematikinfrastruktur, Krankenhauszukunftsgesetz, § 75c Sozialgesetzbuch – deutsche Krankenhäuser stehen bei der Digitalisierung vor einem Berg an IT-Anforderungen wie noch nie zuvor. Das erforderliche Personal, um die anstehenden Aufgaben qualitäts- und fristgerecht abzuarbeiten, ist Mangelware. Die Suche nach geeigneten IT-Experten erfordert daher weit mehr als die übliche Kreativität.
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26. Oktober 2021
Rochus Mummert Studie: Chefarztposition verliert für Oberärzt:innen zunehmend an Attraktivität
Rochus Mummert hat in Zusammenarbeit mit dem Winterthurer Institut für Gesundheitsökonomie die Karriereziele von Oberärzt:innen an deutschen Universitätskliniken untersucht. Die Studie schließt an eine gemeinsame Arbeit aus dem Jahr 2017 an und zeigt eine Verschärfung der Entwicklungen. Zentrale Erkenntnis: Nur noch 14 % der befragten Oberärzt:innen streben die klassische Chefarztkarriere an. In der Position der Oberärzt:innen verbleiben wollen 22 %. Die Folge: Der Wettbewerb um die besten Köpfe zwischen den Krankenhäusern wird im Gesundheitswesen weiter zunehmen.
Die vollständige Pressemitteilung lesen Sie hier.
25. Oktober 2021
F.A.Z. | Wirtschaft | Chefärzte könnten knapp werden
Eine aktuelle Rochus Mummert Studie befasst sich mit den Karrierezielen von Oberärzt:innen an deutschen Universitätskliniken. Zentrale Erkenntnis: Die Chefärzt:innen-Laufbahn verliert zunehmen an Attraktivität. Die F.A.Z. berichtet in der Print-Ausgabe vom 25.10.2021 im Ressort Wirtschaft darüber.
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30. September 2021
Die Rochus Mummert Management-Potenzial-Analyse
Die Management-Potenzial-Analyse, kurz MPA, ist ein von Rochus Mummert entwickeltes eignungsdiagnostisches Verfahren, das die Kompetenzen von Führungskräften umfassend & valide analysiert und Rückschlüsse auf deren berufliche Eignung zulässt.
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Ihr Kontakt
Hardy Scherer
Geschäftsführer / Pressekontakt
Tel.: +49 89 64 27 05 30 | Hardy.Scherer@rochusmummert.com
Rochus Mummert Gruppe Büro München | Theatinerstraße 36 | 80333 München